德城区统计局从严规范工作纪律
来源:德城区统计局
发布时间:2019-07-23
为进一步强化机关干部的政治意识、大局意识、责任意识和服务意识,改进和优化服务质量,提高完成各项工作任务的能力,在局机关建立有效有序的竞争激励机制,增强全局干部的责任心、凝聚力和创造力,确保机关各项工作协调、高效运行。
经德城区统计局局党组研究决定,制定了《德城区统计局机关工作人员考核办法》、《德城区统计局加班餐报销管理办法》,重新修订完善了《德城区统计局机关工作管理制度》、《德城区统计局信息分析考核办法》等一系列制度和考核办法。
《德城区统计局机关工作人员考核办法》按平时考核和年度考核相结合的方法进行,按100分制计算,主要从服从工作安排情况,工作纪律执行情况,参加志愿服务、集体活动情况,信息分析完成情况,年底民主测评情况等几个方面进行考核。考核结果将作为年底评先树优的重要依据,考核办法的实施,极大的调动了同志们的工作积极性,营造了人人积极工作、个个奋发向上的良好工作氛围。
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